DOMUNI UNIVERSITAS

Les 8 portes vers l'emploi

Les 8 portes vers l'emploi

J’ai écrit ce cours afin de synthétiser ce que m’ont appris 11 années passées à accompagner des groupes et des personnes dans leur recherche d’emploi. Ce travail s’appuie sur une longue pratique du recrutement, comme DRH, dans tous types d’organisations, secteurs public et privé, Industrie et services, entreprises française et étrangère

Code du cours: SHS-MNG02

Crédits ECTS: 3

Professeur : Ma Jean Bretin

Description du cours

Ce cours a pour ambition d’explorer les 8 conditions d’accès à l’emploi dans un pays comme la France.  Mais nul doute que la plupart d’entre elles peuvent s’appliquer dans tous les pays, sous réserve des particularismes culturels ou ceux liés aux branches professionnelles ou entreprises.

Objectifs

Une florissante bibliothèque existe sur ce thème. Le parti pris de ce cours est de structurer le processus de la recherche d’emploi, pour les demandeurs, dans un domaine où tout le monde y va de son approche  et,  il faut bien le dire, est un peu perdu. Incidemment, les « recruteurs » pourront y trouver leur compte, surtout si le recrutement n’est pas leur activité principale. Simplicité et clarté sont les maitres mot de ce cours.

Acquis de l’apprentissage

En fin de cours, l’étudiant sait, pour lui-même et ceux qu’il pourra conseiller, les 8 conditions essentielles (symbolisées par 8 portes) qu’il lui faudra remplir pour trouver du travail. Incidemment, ce cours lui donne quelques clés lui permettant de professionnaliser son travail de futur recruteur.  

MODALITÉS DE L’ÉVALUATION

Quizz et devoir final standard

Sommaire

5 Phases

  1. Toucher la cible
  2. Être convoqué.e au premier entretien
  3. Convaincre   premier entretien
  4. Être recruté
    Deuxième entretien
  5. Être confirmé.e dans son emploi

8 Portes

  1. Porte de la mobilité
  2. Porte du job marketing
  3. Porte de la cohérence
    * Le cas de figure de la reconversion
  4. Porte de la différence
    4 bis : porte de la réactivité
  5. Porte de l’argumentation
  6. Porte de la culture  de travail
  7. Porte de la personnalité
    * Les autres causes de rejet

  8. Porte de l’intégration

Bibiliographie 

La lettre de motivation / Christelle Chapo-Chichi / Studyrama

Comment devenir fonctionnaire ? Jean Sliwa / Editions du Puits fleuri

Recruteurs : 80 questions pour réussir vos entretiens  / Hélène Ly et Chrystel de Foucault / Eyrolles

Super recruteur / François Samson et Nathalie Olivier / Eyrolles

S’entraîner à l’entretien de recrutement / Claude d’Estais / Eyrolles

Je réussis ma transition professionnelle/ Florence Meyer / Fnac

Développer sa visibilité sur internet pour trouver un emploi / Patrice de Broissia Laetitia Ferrer / Eyrolles